İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, Topalakcı Hukuk Bürosu’nun uzman olarak odaklandığı çalışma alanlarından birisidir. Topalakcı Hukuk olarak iş sözleşmelerinin hazırlanması, şirket organizasyonunun oluşturulması, şirket iç tüzüklerin düzenlenmesi, işverenin yükümlülükleri ile iş sağlığı ve güvenliği ve sosyal güvenlik mevzuatına uyum konularında danışmanlık hizmeti verilmekte, işçi ve işveren arasındaki ihtilafların çözümü ile ilgili süreçlerin yürütülmesinde hukuki destek verilmektedir.
Genel olarak İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku çerçevesinde karşılaşılan durumlar aşağıda özetlenmiştir;
- Yabancıların çalışma izni başvurularının yapılması,
- İşçi ve işveren arasında çıkan her türlü uyuşmazlıkların Türkiye İş Kurumu ve sair birimlerde takibi
- Kıdem tazminatı – ihbar tazminatı – fazla mesai ücreti ve benzeri sigorta alacak davaları,
- İşe iade davaları ve hizmet tespit davalarının takibi
- Şirket organizasyonunun oluşturulması
- Şirket iç tüzüklerin düzenlenmesi, işverenin yükümlülükleri ile iş sağlığı ve güvenliği ve sosyal güvenlik mevzuatına uyum konularında danışmanlık hizmeti
- İşçi ve işveren arasındaki ihtilafların çözümü
- İşçi-işveren ilişkisi bağlamında gizlilik ve rekabet yasağı sözleşmelerinin ve şartlarının hazırlanması
İşveren veya çalışan olarak destek almak istediğiniz bir konu var mı?
İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku alanında uzman avukatlarımız sizinle en kısa sürede iletişime geçecekler.